أخبار عاجلة

3 حقائق عن صندوق تدريب العاملين لحسابهم الخاص

رصيد الصورة: unplash

يُعرف صندوق التدريب لدى الكثيرين بأنه ميزة تُمنح للموظفين ، وفي عصر المنافسة على الموظفين ، فهو حتى أداة مساومة لأصحاب العمل لتلبية احتياجات التوظيف.

صندوق التدريب الذي يقدمه صاحب العمل للموظف هو في الواقع خطة ادخار متوسطة الأجل ، حيث يقوم صاحب العمل بإيداع 7.5٪ من راتبه للموظف ، بينما يتم تجنيب 2.5٪ من راتب الموظف لصالح الصندوق ، مبلغ يتراكم لصالح الموظف ويمكن استرداده في غضون ست سنوات لأي غرض ، أو في نهاية 3 سنوات من الادخار ، لأغراض الدراسة.

في حين أن الميزة البارزة لصندوق التدريب للموظفين هي حقيقة أن معظم المدخرات مودعة من قبل صاحب العمل ، فإن السؤال الذي يطرح نفسه ما هو صندوق تدريب العاملين لحسابهم الخاص وما هي مميزاته، دون أن يتحمل صاحب العمل عبء الوديعة.

ما هو صندوق التدريب للعاملين لحسابهم الخاص؟

يعتمد صندوق التدريب للعاملين لحسابهم الخاص على مبدأ الادخار على المدى المتوسط ​​، لنفس الفترة مثل صناديق تدريب الموظفين ، ويسمح للعاملين لحسابهم الخاص الذين لا يستفيدون من شبكة أمان مالي ، يمكن الوصول إليها و قناة ادخار مريحة ، والتي تشمل المزايا الضريبية وإدارة أموال الصندوق في سوق رأس المال من أجل النمو.

على عكس خطة الادخار البنكية ، التي تخضع لشروط استرداد صارمة وتحصل على حد أدنى من الفائدة ، فإن صندوق التدريب للعاملين لحسابهم الخاص هو قناة ادخار تعتبر جذابة ولها العديد من المزايا.

ثلاث حقائق من المهم معرفتها عن صندوق التدريب للعاملين لحسابهم الخاص:

  1. المصاريف المعترف بها – صندوق التعليم الذاتي هو مصروف معترف به من قبل السلطات الضريبية ، مما يسمح بتخفيض مبلغ الإيداع السنوي للصندوق (4.5 ٪ من الدخل حتى السقف الذي يحدده القانون) من المبلغ المبلغ عنه الدخل ، وتخفيض تكاليف الضرائب: ضريبة الدخل ، والضمان الاجتماعي.
  2. الإعفاء من ضريبة أرباح رأس المال – في دولة إسرائيل ، يوجد قانون ضرائب يفرض التزامًا ضريبيًا على المستثمرين في مجموعة متنوعة من القنوات ، بما في ذلك المستثمرين في سوق رأس المال. تعتبر صناديق التعليم للعاملين لحسابهم الخاص قناة استثمار يتم إدارتها واستثمارها في سوق رأس المال من أجل زيادة مبلغ الصندوق. على عكس صناديق الإيداع في قنوات الادخار الأخرى التي يتم استثمارها في سوق رأس المال ، بالنسبة للادخار في صندوق تدريب للعاملين لحسابهم الخاص ، هناك إعفاء كامل من ضريبة أرباح رأس المال ، عندما يتم سداد الصندوق في الوقت المحدد ووفقًا لشروط البرنامج (حتى سقف الادخار المحدد بموجب القانون: 18960 شيكل جديد. من المهم معرفة أنه في حالة السداد المبكر للأموال صندوق التعليم المستمر ، سيتم تطبيق ضريبة على المكاسب الرأسمالية التي أنشأها الصندوق طوال فترة الادخار في 25٪ الضريبة تطبق على المكاسب فقط دون لمس مبلغ المدخرات ضريبة الأرباح الرأسمالية للمبالغ التي تتجاوز السقف المحدد ستدفع عند السحب فقط.
  3. المرونة والتنقل – يمكن نقل أموال التدريب للعاملين لحسابهم الخاص في أي وقت ، على المستويين الإداري والتشغيلي: تنقل الأموال ، بيوت الاستثمار والمديرون من المنزل المحافظ الاستثمارية حسب ما يفضله المدخر ورغبته ، وعلى مستوى إدارة القنوات الاستثمارية للصندوق: تقسيم الصندوق إلى عدة استثمارات بمستويات مخاطر مختلفة ، والتكيف مع طبيعة واحتياجات المدخر ، وإنشاء محافظ استثمارية متوازنة تجمع بين استثمارات السندات والمتينة. قنوات الاستثمار مع استثمارات الأسهم مع زيادة المخاطر جنبا إلى جنب مع عوائد واعدة المحتملة.

قدمت صناديق التدريب عوائد رائعة على مر السنين ، وعلى الرغم من أن عام 2022 لم يكن جيدًا للمستثمرين بشكل عام لقنوات الادخار المستثمرة في سوق رأس المال ، عند فحص البيانات على مدار السنوات الخمس الماضية ، كانت صناديق التدريب من أكثر الصناديق قنوات استثمارية مربحة بأعلى عوائد.

كيفية اختيار صندوق التدريب للعاملين لحسابهم الخاص

تقدم بيوت الاستثمار مجموعة متنوعة من الخطط وخيارات الادخار مع التوجيه والإدارة المهنية لأفضل الخبراء الماليين ، بما في ذلك خطط الادخار في شكل صندوق ادخار للعاملين لحسابهم الخاص. من المهم أن تتذكر أن هذا ليس منتجًا موحدًا جاهزًا ، وعند اختيار عامل لتوفير وإدارة الصندوق ، يجب مراعاة العديد من المعلمات المهمة:

  • رسوم الإدارة – سيجمع بيت الاستثمار رسوم الإدارة كنسبة مئوية من أموال الصندوق ، والتي ستشكل راتبه. من المهم مقارنة رسوم الإدارة في بيوت الاستثمار المختلفة.
  • سياسة الاستثمار – سيأتي كل بيت استثمار بسياسة وأسلوب مختلفين فيما يتعلق بقنوات الاستثمار: الاستثمارات على مستويات مختلفة من المخاطر ، والاستثمارات في التكنولوجيا ، والزراعة ، والعقارات"ن ، الاستثمارات في الخارج"إلى. من المهم التعرف على السياسة الاستثمارية للبيت الاستثماري والتأكد من أنها تناسب وجهة نظر العميل ومستوى المخاطرة الذي يريد أن يضع أمواله فيه.
  • الأداء – يتم أداء صناديق التدريب من حيث شفافية المعلومات للجمهور والتي يمكن العثور عليها على مواقع الويب الخاصة ببيوت الاستثمار والمواقع المالية الأخرى. من المستحسن والمرغوب فيه مقارنة أداء الشركات عند اختيار بيت استثمار لإدارة الصندوق.

Source link

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *